Bidjma Singh
Ik ben de oprichter van CFO van de Toekomst, een netwerk voor en door C-Suite CFOs. Dit netwerk van Corporate CFOs van wereldklasse is voor mij de oplossing op de groeiende vraag naar gekwalificeerde CFO's in een steeds complexer wordende zakelijke wereld, óók en vooral in interim-posities. Om dit te bereiken heb ik een innovatieve benadering geïntroduceerd: De QUALITY ASSURANCE MODEL IN INTERIM. Het Quality Assurance model focust op de continue ontwikkeling van de T-Shaped professionals op Executive Level. Een T-shaped professional is ervaringsdeskundige op het gebied van complexe diepgaande financiële expertise gecombineerd met complexe én uitzonderlijk financieel leiderschap.
Doordat continue ontwikkeling van diepgaande financiële expertise en leiderschapsontwikkeling door gevestigde instituten & autoriteiten op het gebied van mentoring, is dit mijns inziens een effectieve manier om de kwaliteit van interim C-Level CFO's te waarborgen.
Door deze aanpak te combineren met een franchiseformule, waarbij de ondernemende CFO franchisenemer wordt van de Quality Assurance Model, bied ik een solide platform voor C-Suite CFO's om in hun strategische rollen te excelleren en tegelijkertijd de label van 'klussers' of 'job-hoppers' te vermijden. Immers, deelname in de Directiekamer vereist geen Klussers mentaliteit, maar één van betrokkenheid en eigenaarsschap van structurele oplossingen.
Ik denk dat ik met deze benadering goed kan inspelen op de uitdagingen van het vak als de behoeften van de markt die schreeuwt om de nieuwe " Fractional CFO".
Onze CFOs zijn door hun uitgebreide financiële kennis & leiderschap niet alleen de beste keuze, maar eigenlijk de onovertroffen optie voor interim-rollen binnen de directiekamer.